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以赛促练 爽净公司连续举办七届劳动技能大赛
来源:爽净集团作者:爽净集团日期:2023-05-17 【字体: 打印  视力保护色:

      5月14日,风和日丽。在茅台酒厂新包装广场上,人头攒动,十分热闹。爽净公司两年一届的搬运劳动技能大赛即将拉开帷幕。今年正值举办的第七届。此次应邀出席的领导有仁怀市总工会党组书记、副主席赵洪,茅台酒股份公司生产管理部产供销协调科科长冯木苏,茅台保健酒业公司包装车间主任祝光杰等,爽净集团党委书记、董事长张占俊出席活动并鸣锣开赛。

      爽净集团酒旅事业部总经理李伟在开幕式讲话中指出,茅台坚持“质量是生命之魂”,擘画了“五线”高质量发展道路。我们清晰的认识到,依托茅台发展的爽净公司,必须要拥有一大批才能兼备的员工,公司长期重视技能人才的培养,努力营造优待技能人才、重用技能人才的氛围;搬运劳动技能大赛是广大员工展示技艺、交流学习的有效平台,也是对员工搬运技能的又一次检阅。今年,公司再一次举办劳动技能大赛,通过以赛促练,是对爽净员工的打磨,也是对茅台“五匠质量观”的恪守。今后,公司还会持续开展这样竞赛活动,在公司铸造注重技能、苦练技能、不断追求卓越的良好风气,秉持“服务专业、思维领先、成效卓著”的服务理念,倾力打造与茅台品牌相适应的的团队,提供与茅台品牌相匹配的服务。

      冯木书在讲话中首先向爽净公司长期以来兢兢业业、恪尽职守服务茅台的一线员工表示感谢。他指出,爽净和茅台两家企业合作建立时间长,已成为你中有我、我中有你的友好伙伴关系。特别是在疫情期间,爽净公司也是全心全力去完成好茅台派发的紧急任务,得到茅台的高度认可。爽净公司高度重视员工技能培训提升,开展技能竞赛时间早、起步早,通过开展劳动竞赛,不断提高一线职工的业务理论水平和实操能力,营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,为企业高质量发展夯实了人力资源基础。



      赵洪指出,举办技能比赛是提升职工技能的重要途径,也是职工技能水平的一次展示,更是对职工技能水平的一次检验。希望全体参赛员工通过本次技能大赛学习交流、切磋技艺,努力提高自身的劳动技能和综合素质,争做新时代知识型、技能型劳动者。下一步,市总工会将和有关部门一起,紧扣仁怀酒业发展对技能人才的需求,进一步完善以技能竞赛为载体的技能人才培养、选拔、表彰、宣传机制,造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。

据了解,本次比赛为期近半个月,共设置盘式叉车、站立式叉车、电动地流、力量展示四个项目,来自各工岗的500余名员工参加。比赛分为预赛和决赛两个阶段进行,最终角逐出各项目的一二三等奖及优秀奖。

      开幕式后,公司还组织进行力量展示比赛,各专业参赛选手纷纷亮技能、展风采,瞬间点燃了赛场上紧张刺激的氛围,大家高质量地完成每一项操作步骤,整个实操过程一气呵成,在比赛中展现了公司职工奋发向上的精神风貌。

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